Nothing new at the moment
Loading...
Мне нужно было провести не большое исследование по трудоустройстве на работы, и отказам. Понять почему в компаниях есть 2 вида сотрудников, те кто мотивированы, перевыполняют план и те кого делает лишь для галочки. Знакомо? Изначально я провела не большой опрос среди Hr специалистов, начала с личной проблемы, потому не знала с чего начать. На что обнаружила интересные решения, гипотезы, закономерности, выводы. Получила рекомендации, советы, даже консультации. P/ S : Все намного проще, главное не вариться в своей проблеме в одиночестве, как делала ранее это я длительное время...
2 days ago
Чтобы продукт действительно работал в долгосрочной перспективе, нужно постоянно мониторить и анализировать важные показатели, исследовать поведение и реакцию пользователей и итеративность улучшать продукт. Именно для этого и нужны метрики. Метрики помогают ответить на многие вопросы, но важно понимать, какие из них, как и когда использовать и на какие стоит обращать внимание в первую очередь при любых изменениях. И понять это бывает достаточно сложно — хотя бы потому, что каждый полученный показатель можно интерпретировать по-разному...
2 months ago
Я пришла к тому что нужно прочертить грани между : 1. Что тебя наполняет? 2. Что тебя делает счастливой ? 3. Что тебя истощает? Этих #вопросы будет достаточно. Начнем.. Все дело в упорядоченности и системности действий. Если есть неудачи, не тот образ жизни - желанный, то пора заняться именно ПОРЯДКОМ и акцентом. Выбрать, отобрать через что смотреть на жизнь. Пример. Я выбрала 3 грани : #деньги, здоровья, отношения. Какая твоя системная ошибка ? Ты видишь, как живешь свою жизнь, следовательно понимаешь себя, своё поведение - в разных случаях...
2 months ago
Очень нравится мне, что я стала тем самым человеком, который ориентированный на 💰💸💰 🚨Моя самая большая ошибка в прошлом была, я не умела управлять 💸 и строить с ними отношения, от слова совсем. Я их постоянно куда -то выпихивала от себя.  Покупка кучи одежды, курсов образовательных, на отьебись. ▪️Курсы, вкл и уходила, как будто покупала их стулу, чтобы он слушал. Сама вникать, не хотела. Не работала с инфой. ▪️До них, шопоголизм. После него, года 3 разбиралась с завалом одежды. Много отдала,...
3 months ago
Subscribe if you like this
That way, you'll never miss a story by this author
Начну с вывода, опираясь на пирамиду маслоу. Творчество, это все-таки самый последний уровень в ней, а мы тут про самые первые поговорим, потому что перепрыгнуть не получится, как оказалось.. В критические моменты мы не поднимаемся до уровня наших ожиданий, лишь спускаемся/ опускаемся до уровня своей подготовки. Все, что отработано до автоматизма годами, то и будет. 24 февраля 2022 г Пока все вокруг шумят информационно о безумии происходящем в мире, о чувствах, скатываются в эмоциональную яму, я буду говорить о здравомыслии и переводить тебя из чувств в логику...
3 months ago
Updating

Что-то пошло не так и мы не смогли загрузить данные. Давайте попробуем ещё раз?