Как очаровать гендиректора

22.10.2017

Следуя нехитрым правилам, вы добьетесь большого прогресса.

Кадр из фильма «Однажды на Диком Западе»
Кадр из фильма «Однажды на Диком Западе»

Держитесь максимально уверенно, независимо и недоступно.

Спорьте на совещаниях только с гендиректором, в крайнем случае с топ-менеджментом.

Не принимайте на веру лозунги.

Докапывайтесь до сути вопроса при постановке перед вами задач.

Переформулируйте задачи, как вы их поняли. Настаивайте на постановке в вашей формулировке.

Комментируйте предложения коллег, рассказывая смешные истории.

В споре приводите примеры из повседневной жизни, без использования менеджерской терминологии.

Смотрите прямо в глаза гендиректору.

Задерживайтесь на работе.

Отправьте директору по электронной почте маленький план развития вашего направления.

Напишите план максимально человеческим языком без бизнес-терминов.

Предложите обсудить и встретьтесь с гендиректором не в офисе.

Закончите встречу там, где она началась.

Приходите на работу в выходные.

Напишите план развития компании, который следует из вашего плана развития направления.

Обсудите его не в офисе.

Прогуляйте работу два раза за неделю.

Ждите звонка.

Сошлитесь на недомогание и пригласите директора к себе под предлогом передачи вам важных документов.

Дальше действуйте по обстоятельствам.

Не робейте — директор тоже человек. Если он приехал к вам домой — он также думает о вас.