Владелец бизнеса: как я взял на работу бывшего генерального директора🔥

11 May

Хочу поделиться интересной историей, для удобства рассказываю от первого лица.

Взял я к себе на работу бывшего генерального директора

У меня небольшое мебельное производство - делаем шкафы, кухни, корпусную мебель и тд.

Решили мы немного расшириться, начал я искать себе еще пару толковых специалистов.

Пришел на собеседование бывший гендир, который лет 20 был руководителем на заводах-пароходах, имел свой бизнес и все такое. Но жизнь дала трещину, поэтому и пришел устраиваться обычным плотником.

Мужик крайне толковый, я его сразу же к себе взял.

Сразу же начались проблемы

Не прошло и недели, как этот товарищ начал наводить свои порядки. Мужик он был серьезный, сразу заслужил авторитет у моих работников.

То ему нужна новая спецовка, то льготы за вредность, то премию повысить. Причем требовал не только за себя, но и за всех ребят.

Стало понятно, что мы не сработаемся

Предложил я ему написать заявление по собственному. Он ушел, но перед этим внес смуту в коллектив, в результате чего уволилось еще пару человек.

А через некоторое время ко мне нагрянули еще три инспекции с проверкой.

В итоге, я зарекся в следующий раз нанимать тех, кто очень высоко плавал и больно упал.

И я, наверное, соглашусь с владельцем этого бизнеса. Человек, который был серьезным руководителем 20 лет, вряд ли сможет быть простым подчиненным.
Как мне сказал один мой заказчик, я бы никогда не взял тебя на работу, ты слишком независимый и самостоятельный

УСЛУГИ ПО РЕКЛАМЕ ДЛЯ БИЗНЕСА :

КАК ПОЛУЧАТЬ В 2-3 РАЗА БОЛЬШЕ ЗАКАЗОВ С САЙТА (без доп. расходов — проверено на себе и на моих заказчиках)

КЕЙС: — В ТРИ РАЗА БОЛЬШЕ ЗАЯВОК, КОТОРЫЕ СТАЛИ В 2-3 РАЗА ДЕШЕВЛЕ

КАК ЗА 5 МИНУТ СЭКОНОМИТЬ ДО 80% РЕКЛАМНОГО БЮДЖЕТА