29 851 subscriber

7 обязательных вопросов будущему работодателю

1,7K full reads

Часто я слышу такие отзывы, что если задавать вопросы работодателю, то это может напугать и оттолкнуть его. Что вопросы могут считаться излишним любопытством соискателя. Так стоит ли задавать работодателю вопросы на собеседовании? Давайте разбираться.

Очень большое количество методик применяется рекрутерами для определения компетенций соискателя и его мотивации. Грамотные рекрутеры частенько проверяют насколько ценности соискателя близки компании. Это необходимо для того, чтобы не новый работник понимал стратегию бизнеса, чтобы ему было близко и важно то, чем живет компания.

А как же самому соискателю понять что из себя представляет компания? Можно ли задавать вопросы будущему работодателю вообще?

Да, конечно. Без этого понимания никто не сможет сделать правильный выбор.

7 обязательных вопросов будущему работодателю

И да, спрашивать просто ради "только спросить" не работает. Можно конечно задавать прямые вопросы но они однозначно не дадут представления и реальной картины.

7 обязательных вопросов будущему работодателю

Есть только 7 вопросов, которые помогут вам открыть для себя компанию, как своего будущего работодателя:

  • Какова стратегия компании на ближайший год?
  • Какие цели и задачи компании, моего подразделения, меня как сотрудника (KPI) стоят на месяц, квартал, год?
  • Что нужно мне как потенциальному работнику, сделать в период испытательного срока, чтобы его успешно пройти?
  • Каким образом выстроен процесс управления, кто кому подчиняется?
  • Как и кем осуществляется постановка задач?
  • Какова система оценки результатов на моей позиции?
  • Когда нужно приступить к работе в компании?

При получении ответов на свои вопросы, всегда обращайте внимание на невербальные сигналы. Как ведет себя ваш потенциальный работодатель. Отводит глаза, ухмыляется, уходит в сторону с ответами. Всё это сигналы для вас.

7 обязательных вопросов будущему работодателю

Если на указанные вопросы, вы получили конкретные, понятные и измеримые ответы, то у вас есть все шансы для будущей перспективной работы в компании.

Если на ваши вопросы не дан конкретный и четкий ответ, это сигнал тревоги для вас. Если это так, стоит задуматься.

7 обязательных вопросов будущему работодателю

И еще важный момент, если вы не получили оффер, а компания не появляется на горизонте более 14 дней, не ждите, продолжайте поиск. Появятся, хорошо. В этот момент вы сможете решить как быть и что делать. Не появятся, у вас на горизонте будет еще nn-ое количество потенциальный работодателей и предложений.

7 обязательных вопросов будущему работодателю

Если вам нужна помощь, помните, что каждый подписчик моего канала имеет право на один бесплатный общий профессиональный аудит своего резюме. Пожалуйста, не направляйте заказы на другие (платные) услуги с указанием промокода (который указан ниже). Акция для моих подписчиков распространяется именно на аудит резюме. Это то, чем я точно могу помочь бесплатно, с учетом своей загрузки.

Для проведения аудита вам нужно зайти в раздел "Услуги" на нашем сайте (ссылка на сайт в предпоследнем предложении), выбрать услугу "Профессиональный аудит резюме", заполнить заказ, вложить резюме и указать кодовое слово "ДЗЕН" (тогда оплата не потребуется).

Не присылайте пожалуйста резюме в мессенджеры, личку или на почту. Только через форму заказа. Это связано с тем, что мы получаем очень много обращений.

Если заявку сделать не получается, поменяйте устройство (мобильный телефон на компьютер или наоборот) с которого делаете запрос, возможно причина в нем.

Обращаю внимание, мы не принимаем анонимные или чужие резюме (152-ФЗ). Только личное резюме можно прислать для проведения аудита.

После отправки заказа от вас потребуется ваш никнейм в Дзен и подтверждение подписки на мой канал. Будьте готовы их предоставить.

Если вы уже обращались, но не получили письмо с результатами аудита, обязательно проверьте папку нежелательной почты. Результаты аудита направляются всем обратившимся в течение одних календарных суток (в рабочие дни). Если вы не получили результаты и проверили все возможные папки, то пишите мне, обязательно все вышлю. Мы отвечаем абсолютно всем обратившимся на сайт.

Ищете работу? У вас есть возможность абсолютно бесплатно попасть в наш БАНК кандидатов. Эта услуга нацелена на безвозмездное соединение работодателей с соискателями. Просто отправьте заказ на эту услугу и вложите своё резюме. Мы попросим вас заполнить анкету и включим вас в базу кандидатов после проверки информации.

Пишите, поможем если работодатель нарушает закон и если вы не можете найти работу? Хотите заказать профессиональный аудит обращайтесь, мы готовы предложить вам помощь.

Остальные контакты есть на сайте. Удачи!

#рыноктруда #карьера #работа #ibestresume #jobhunter #иренаиванова #трудоустройство #карьера #вакансия #резюме