Многие предприниматели мечтают, чтобы сотрудники играли по их правилам!
Создатель игры под названием БИЗНЕС, хочет иметь максимально лояльную команду.
Но дело в том, что без определенных настроек, это невозможно.
К сожалению, современные работники всё меньше и меньше стремятся думать, не стремятся творчески изобретать.
Единицы, стараются самостоятельно прогрессировать, а большинство … хотят просто «встать на готовые рельсы» и … ехать по ним, ехать и ехать …
Так намного проще. К сожалению, большинство людей очень инерционны.
Если не дать сотруднику готовые решения, готовые АЛГОРИТМЫ, если не прописать ему очень подробно всё то, чего вы от него хотите, тогда:
- его действия будут непредсказуемы;
- его результаты будут непредсказуемы;
- он будет ошибаться;
- он будет тратить ваши драгоценные ресурсы попусту;
- он будет всячески оправдывать себя и свои ошибки;
- он будет иногда делать вид, что он работает;
- он слишком часто будет растерянным;
- он вынужден будет «изобретать велосипед»;
- он будет вас обманывать;
- он будет говорить вам одно, а делать другое;
- он будет играть не в вашу игру!
Правила в любой игре должны быть написаны ещё ДО начала этой игры.
И желательно (для вас самих), чтобы эти правила создавали ВЫ, а не ваши подчиненные.
Пространство пустоты не терпит.
Всегда найдется «кто-то», кто эту пустоту заполнит своими идеями, за вас.
Наверняка, вам не выгодно, чтобы сотрудники шли поперёк ВАШИХ идей?
В наши дни, подробные алгоритмы работы каждого – это необходимые элементы внутренних правил. Иначе … пойдут «кто в лес, кто по дрова» …
Есть один очень важный и очень эффективный инструмент создания нужных вам алгоритмов – Оргструктура.
В этом инструменте есть ВСЕ так необходимые предпринимателю структурные элементы развитого бизнеса.
Оргструктура – это самое эффективное решение для настройки своей компании под себя, а не под сотрудников.
Оргструктура – это начало пути, отправная точка успешной перестройки бизнеса.
И мы, в том числе, готовы вам помогать создавать эффективную профессиональную Оргструктуру.
Бизнес-школа Капитал – носитель успешных технологий!
#бизнес #бизнес и финансы #бизнес секреты #персонал #управление персоналом