В жару россияне должны работать меньше

Роструд напомнил работодателям об условиях труда летом

Роструд напомнил работодателям об условиях труда в жаркую погоду. Летом работодатель должен обеспечить соответствующий температурный режим, например, за счет кондиционирования, давать сотрудникам возможность делать перерывы в работе, предусмотреть места для отдыха, следить за тем, чтобы в рабочих помещениях всегда была доступна чистая питьевая вода и аптечка с медикаментами.

По СанПиНу, если в рабочем помещении температура достигла 28,5 градусов, рекомендуется сокращать продолжительность рабочего дня на один час. Если температура поднялась до 29 градусов – на два часа, а при температуре 30,5 градусов – на четыре часа.

При этом для работников, выполняющих работы, связанные с постоянным перемещением (ходьбой), умеренными и значительными физическими нагрузками, переноской и перемещением тяжестей, продолжительность рабочего дня сокращается при достижении более низкий температур (26,5-27,5 градусов).