Расширение трудовых и пенсионных гарантий педагогов

631 full read
1,1k story viewsUnique page visitors
631 read the story to the endThat's 57% of the total page views
2 minutes — average reading time

Рассматривается предложение по расширению прав педагогов (Законопроект № 1176745-7)

Авторы поправок

Законопроект подготовлен представителями от Справедливой России

Депутаты Государственной Думы С.М.Миронов, И.А.Ананских, М.В.Емельянов, О.А.Нилов, В.К.Гартунг, Ф.С.Тумусов, О.В.Шеин, А.А.Ремезков, А.Н.Грешневиков, С.И.Крючек, А.В.Терентьев, И.Ю.Моляков, Д.А.Ионин, И.А.Чиркова, Н.И.Рыжак; Сенаторы Российской Федерации А.М.Бабаков, О.Н.Епифанова

Расширение прав

Законопроектом предлагается установить следующие права педагогов:

  • Право на сокращенную продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю. Учебная (преподавательская) и воспитательная нагрузка не может составлять более 20 часов при нагрузке в неделю 36 часов. Оставшиеся 16 часов составляет другая педагогическая работа. При этом педагогический работник вправе самостоятельно определять время и место выполнения другой педагогической работы при условии достижения необходимых результатов такой работы.
  • Право на ежегодный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого не может составлять менее 48 рабочих дней
  • Право на досрочное назначение страховой пенсии по старости. При этом право на назначение страховой пенсии по старости возникает не позднее, чем при достижении возраста 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин
  • Право на предоставление педагогическим работникам, состоящим на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях, вне очереди жилых помещений по договорам социального найма, право на предоставление жилых помещений специализированного жилищного фонда

Число обучающихся

Устанавливаются требования к числу обучающихся лиц у одного педагога:

  • Число воспитанников в расчете на 1 педагогического работника дошкольной образовательной организации не может превышать 7.
  • Число обучающихся в расчете на 1 педагогического работника образовательной организации общего образования не может превышать 10.
  • Число обучающихся в расчете на 1 педагогического работника профессиональной образовательной организации не может превышать 10.
  • Число обучающихся в расчете на 1 педагогического работника образовательной организации высшего образования не может превышать 7.

Размер вознаграждения

Оплата труда должна осуществляться с учетом следующих требований:

  • Минимальный размер должностного оклада не может составлять менее 100 процентов от средней заработной платы субъекта
  • Средняя заработная плата педагогических работников должна составлять не менее чем 200 процентов от средней заработной платы субъекта.

Размер дополнительных выплат (сверх оклада) должен составлять:

  • в отношении докторов наук в размере одного минимального должностного оклада в организации;
  • в отношении кандидатов наук в размере не менее половины должностного оклада в организации
  • в отношении профессоров в размере 60 процентов должностного оклада;
  • в отношении доцентов в размере 40 процентов должностного оклада

Выплаты за классное руководство

При осуществлении классного руководства:

  • дополнительное ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство педагогическим работникам общеобразовательных организаций должно составлять 5000 рублей
  • если число обучающихся, в отношении которых педагогический работник осуществляет классное руководство, превышает 15, дополнительное ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство увеличивается на 20 процентов
  • если число обучающихся, в отношении которых педагогический работник осуществляет классное руководство, превышает 25, дополнительное ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство увеличивается на 40 процентов
  • если число обучающихся, в отношении которых педагогический работник осуществляет классное руководство, превышает 35, дополнительное ежемесячное денежное вознаграждение за классное руководство увеличивается на 60 процентов

Обоснование

В Пояснительной записке указывается, что реализация положения настоящего законопроекта будет способствовать существенному улучшению положения педагогических работников, равно как и повышению престижа профессии педагога.

Материалы к законопроекту

Ознакомиться с законопроектом и отслеживать его рассмотрение можно по ссылке

Другие материалы по теме

  • Обзор Писем Минфина по налогам за март 2021 - ссылка
  • Налоговые споры за март 2021 - ссылка
  • Пенсионные новости за апрель 2021 - ссылка
  • Налоговые новости за апрель 2021 - ссылка
  • Правовые новости за апрель 2021 - ссылка
  • Обзор Практики КС РФ по налогам за 2020 - ссылка
Расширение трудовых и пенсионных гарантий педагогов