Северсталь

Делимся анонсами ключевых событий в компании. 22 апреля 2024 года  Раскрытие решений Совета директоров «Северстали»  Финансовые и операционные результаты за I квартал 2024 года #СеверстальСобытия

Акции «Северстали» войдут в Индекс МосБиржи 10 С 22 марта 2024 года в базу расчета Индекса МосБиржи 10 будут включены акции «Северстали». «Северсталь» станет единственной компанией из сектора черной металлургии РФ в этом индексе, который включает бумаги 10 наиболее ликвидных акций фондового рынка Московской Биржи. С начала 2024 года бумаги «Северстали» показали заметный рост ликвидности: средний дневной объем торгов в феврале 2024 года составил 2,24 млрд руб, что на 82% выше, чем в аналогичном месяце прошлого года. Среднее количество сделок с акциями «Северстали» выросло на 44% за тот же период до почти 50 тысяч сделок в день. «Северсталь» входит в более 15 индексов, среди которых Индекс Мосбиржи, Индекс RAEX ESG, Индекс MRTT и MRSV, а с 2023 года акции компании вошли в базу расчета Индекса голубых фишек. Индекс МосБиржи 10 (рассчитывается с 30.12.1997) представляет собой индекс ТОП-10 самых ликвидных акций компаний на Московской бирже. Вес рассчитывается равными долями между акциями, входящими в состав индекса, т.е. по 10%. Индекс рассчитывается как среднее арифметическое изменения цен акций, включенных в базу расчета. #СеверстальIR

Алексей Мордашов рассказал о запущенной в «Северстали» комплексной программе благополучия «Для своих: с заботой о каждом» для сотрудников компании и членов их семей: «Мы рассчитываем, что это эти меры, с одной стороны, будут сглаживать социальные проблемы, поддерживать тех, кому требуется поддержка. А с другой они будут создавать дополнительную мотивацию для наших коллег. И очень важно, чтобы эти меры и социальные программы оказывались эффективными. Поэтому для нас важна обратная связь от сотрудников о том, как они работают, какой требуют донастройки. Хочу тоже отметить, что это не конец пути, а его начало, будем дальше разрабатывать эти программы». В 2024 году будет запущено несколько новых инструментов, направленных на улучшение качества жизни работников: • компенсация на покупку полезных блюд в центрах корпоративного питания в размере 150 рублей в день для всех сотрудников во всех городах присутствия «Северстали». • система гибких льгот, которая предусматривает оплату с индивидуального виртуального счета на 20 000 рублей в год различных услуг компаний-партнеров (например, абонемента в фитнес-клубы, взносов за участие в спортивных мероприятиях, дополнительных услуг по полису ДМС для себя или членов семьи, авиабилетов, образовательных курсов и др.). • сотрудникам уровня топ-1000 и ниже, проработавшим в компании более трех лет, будет доступна компенсация процента по ипотечному кредиту в размере от 50% до 90% в зависимости от размера дохода работника, его достижений и уникальности компетенций. Срок программы – 10 лет с целевым охватом 10% численности компании. • работникам череповецких предприятий, достигающим высоких результатов, и членам их семей, «Северсталь» компенсирует 90% стоимости путевки на базу отдыха «Торово». При этом на реконструкцию «Торово» «Северсталь» за 3 года направит 3 млрд рублей. В целом в 2024 году на перечисленные мероприятия, включая увеличение фонда оплаты труда, компания направит 15 млрд рублей. Подробнее о программе. #СеверстальДляСвоих